Nhân viên Content Writer

Mô tả công việc

• Viết tin tuyển dụng cho các nhà máy đối tác: mô tả công việc, yêu cầu, quyền lợi, mức lương — rõ ràng, dễ hiểu với người lao động phổ thông.
• Viết bài cẩm nang người lao động trên website kanata.vn (kinh nghiệm phỏng vấn, quyền lợi BHXH, giới thiệu khu công nghiệp…), chuẩn SEO.
• Lên ý tưởng và viết kịch bản video ngắn cho TikTok, Facebook Reels, YouTube Shorts.
• Viết bài đăng fanpage, Zalo OA, nhóm việc làm; trả lời bình luận theo hướng dẫn.
• Viết nội dung giới thiệu đối tác (trang công ty, hồ sơ năng lực, bài truyền thông B2B).
• Phối hợp với thiết kế và team tuyển dụng để nội dung đúng thông tin, đúng tiến độ.
• Theo dõi lượt xem, tương tác, số ứng viên từ mỗi bài để điều chỉnh cách viết.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Báo chí, Ngữ văn hoặc ngành liên quan.
• Có kinh nghiệm viết content từ 6 tháng; chấp nhận sinh viên mới ra trường có bài viết mẫu.
• Viết tiếng Việt mạch lạc, đúng chính tả, biết điều chỉnh giọng văn cho người lao động phổ thông.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động phối hợp với các bộ phận.
• Tin học văn phòng thành thạo.
• Ưu tiên ứng viên đã viết bài chuẩn SEO hoặc nội dung tuyển dụng.
• Biết dùng Canva, CapCut để tự làm ảnh và video đơn giản là lợi thế.

Quyền lợi

• Thu nhập gồm lương cứng và thưởng theo hiệu quả nội dung, thoả thuận khi phỏng vấn.
• Được đào tạo về SEO, viết quảng cáo và nội dung tuyển dụng.
• Thưởng lương tháng 13, thưởng theo thành tích.
• Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ lễ, Tết hưởng nguyên lương.
• Tham gia BHXH sau 2 tháng thử việc theo quy định của Nhà nước.
• Lộ trình lên Content Leader cho nhân sự có kết quả tốt.

Thời gian làm việc

Thứ 2 – Thứ 7, nghỉ Chủ nhật (lịch cụ thể trao đổi khi phỏng vấn).